Firma kuruluşu, firma yönetimi ve iş geliştirmenin tüm aşamalarında ihtiyacınız olan rafine bilgiler bu bölümde yer alıyor.

Şurası bir gerçek ki pandemi hayatımızdaki pek çok şeyi değiştirdi. Sosyal hayatımızdan aile ilişkilerimize, eğlence anlayışımızdan seyahat tarzımıza, pek çok alanda köklü değişimler yaşamak zorunda kaldık. Pandemi süreci iş hayatında ve çalışma koşullarında da değişimlerin ortaya çıkmasına neden oldu. Bazı iş kolları tamamen hayatımızdan çıkarken çalışma sistemlerimiz de oldukça değişim gösterdi. Ek olarak yeni iş alanları da hayatımıza dahil olmaya başladı.

Doğru logo her şeydir. Markayı tanımlayan, ifade eden, kimlik kazanmasına aracılık eden bir izdir. Markanızın görsel gücüne ve enerjisine uygun, marka vaatleriyle uyumlu bir logo seçimi hedef kitlenizin markanız ile daha sıkı bağlar kurmasını sağlayacaktır. Ürünleriniz ya da hizmetleriniz ne kadar mükemmel olursa olsun, eğer logonuz sizi yansıtmıyorsa tüketicilerle aranızda bağ kurmanız da zorlaşacaktır.

Dropshipping, son dönemlerin en havalı e-ticaret terimleri arasında yer alıyor. Türkçe’ye “doğrudan nakliye hizmetleri” olarak çevirsek de bu tanımlama, dropshipping’in kapsamına göre biraz zayıf bir tanım olarak kalıyor. Zira dropshipping, sözlük tanımının dışında daha geniş bir kapsamı vurguluyor.

İçinde bulunduğumuz dönemde kariyer planlaması yapan öğrenciler ve gençler için seçenekler çok çeşitli… Eski dönemlerdeki gibi devlet memuru olmak ya da özel sektörde beyaz yakalı bir profesyonel olarak çalışmak yerine; farklı tercihlerle kariyerlerini çizme fırsatlarına sahipler. Bir miktar sermaye, iyi bir iş fikri, benzer vizyonu paylaşan ortaklarla sürdürülebilir iş modelleri üretmeleri mümkün…

Çiçeği burnunda yeni girişimcilerin iş fikirleri ile aşk yaşadıkları bir gerçektir. Ne de olsa girişim fikri, girişimciler için her şeydir. Ancak bu girişimleri hayata geçirirken pazarlama ve markalaşmanın da, iş fikri ve iş planı kadar önemli olduğunu bilmek gerekir. Pek çok girişimci, pazarlama ve markalaşmanın önemini görmezden gelir. Ürün ya da hizmeti satışa sunma, tutundurma süreçlerinde büyük zorluklar yaşar.

Harika bir iş fikriniz, cebinizde sermayeniz, büyük bir girişimcilik tutkunuz var… Tek ihtiyacınız sizinle aynı vizyonu paylaşacak, iş fikrine sizin kadar bağlanacak, zorluklara sizinle beraber göğüs gerecek doğru bir ortak… Peki onu nasıl bulacaksınız?

Dijitalleşmenin dünyanın en uzak coğrafyasına bile ulaştığı günümüzde, en küçük üreticiden zincir markaya kadar her satıcı dijitalde de var olmak adına çaba gösteriyor. Sosyal medya kanallarında görünürlük, arama motorlarında bilinirlik ve işi e-ticarete taşımak; bu dijitalleşme süreçlerinin önemli bacakları olarak görülüyor.

Bayilik verme kararı bir marka için önemli bir karardır. Bayilik vermeye karar vermek zincirleşmek, bilinirliği arttırmak, servis noktalarını çoğaltmak gibi anlamlara gelebilir. Elbette tüm bunlar bir hazırlık süreci gerektirir. Ürün ve servislerin standartlaşması, hizmet kalitesinin korunması, her zaman kolay olmaz. Dolayısıyla, her yerde ve koşulda aynı hizmet kalitesinin sağlanacağından emin olduktan sonra bayilik verilmelidir.

Hizmetleri standart hale getirdiniz. Markalaşmaya yatırım yaptınız. Bayilik vererek büyümeye hazırsınız. Peki şimdi ne yapmalısınız? İşte bu yazımızda bayilik verirken dikkat etmeniz gereken detayları aktarıyoruz.

Bayilik yani franchise almak önemli bir ticari girişim kararıdır. Hangi sektörde ya da alanda olursanız olun, artılarını ve eksilerini iyice değerlendirerek bu işe girmelisiniz. Ticari menfaatlerinizi koruyacak, güven sunacak, geleceğinizi görebileceğiniz bayilik modelleriyle ilerlemeniz faydanıza olacaktır.

Peki bayilik/franchise alırken nelere dikkat etmelisiniz? Sorgulamanız ve analiz etmeniz gereken detaylar nelerdir? Bu yazımızda anlatıyoruz.

Türk Dil Kurumu sözlüğüne göre marka; bir ticari malı, herhangi bir nesneyi tanıtmaya, benzerinden ayırmaya yarayan özel ad ve işaret olarak belirtilir. Ancak günümüzde bu tanımın kapsamı çok geniş olarak değerlendirilmektedir.

Marka, o işletmenin ya da firmanın, kalbidir, ruhudur. Hedef kitleyi etkilemekten, gönüllü fanatikler ve takipçiler yaratmaktan, rekabeti farklılaştırmaktan sorumludur. Ancak pek çok işletme sahibi, yeni bir marka üreteceğinde “marka nasıl yaratılır?” sorusunun yanıtını kolayca veremez.

Ofis alanlarının enerjisi çalışanlar için çok önemlidir. Uzaktan ya da hibrit çalışma sisteminde olmayan, çalışanların tam zamanlı olarak uzun saatler geçirdikleri ofisler, aslında tüm hayatlarını etkiler. Yine aynı şekilde müşteriler, doğru ve etkili biçimde kurgulanmış ofis enerjisinden etkilenirler. Firmanın daha kurumsal ve profesyonel olduğuna inanırlar.

Hangi sektör olursa olsun, ofislerin dinamizmini arttırmanın yolu iç mimariden geçer. Bu yüzden de ofislerde küçük dokunuşlar yapmak lüks değil ihtiyaçtır. İşte bu yazımızda iç mimari desteğinin ofis ortamlarında sağladığı faydaları araştırıyor, öneriler sunuyoruz.

İçinde bulunduğumuz yüzyılda dijital dönüşüm şirketlerin olmazsa olmazı… Ayakta kalmak, büyümek ve gelişmek isteyen firmalar süreçlerini dijitalleştirerek başarı olasılıklarını da arttırıyor. Bu noktada, tüm bu dijital süreçleri yazılım departmanının yürütmesi bekleniyor. Ancak yazılım departmanı, genellikle büyük ve kurumsal firmaların sahip olabilecekleri bir lüks… Orta büyüklükteki şirketlerin ve küçük girişimlerin ise yazılım departmanına ayıracak bütçeleri olmadığı için bu desteği dışardan almaları gerekebiliyor.

İyi bir girişimci, iddialı bir firma sahibi olsanız bile başarıyla yönetmekte zorlanacağınız bazı durumlar olabilir. Ekip kurma ve yönetme meselesi, zorlanacağınız alanlardan biridir. İnsan kaynakları yönetimine dayanan bir öz geçmişe sahip değilseniz aday değerlendirme ve işe alım süreçleriniz biraz sancılı olabilir.

Oysa bazı küçük detaylara dikkat ettiğiniz takdirde iş alma süreçleriniz pratik ve kolay ilerleyecektir. İşte işe alma süreçlerinizi kolaylaştıracak, doğru adayı seçmenizi sağlayacak tüyolar:

Zaman yönetimi hem özel hayat hem de iş hayatı için son derece önemlidir. İş hayatında ise ister küçük, ister büyük bir iş sahibi olun; zamanı iyi yönetmek işinizi son derece kolaylaştıracaktır.

Etkili zaman yönetiminin işinize sağlayacağı katkılar saymakla bitmez. Bu yazımızda zaman yönetiminin iş ve yönetim süreçlerine olan temel faydalarını özetliyoruz.

Başarı, okulda öğrenilebilen ya da sınav ortalamalarına bağlı bir kriter değildir. Nerede doğup büyüdüğünüz ya da nasıl bir aile ortamı içinde yetiştiğinizle de ilgilenmez. Başarı, karakterinizle ya da hayata bakış açınızla şekillenebilen bir olgudur.

Yaygın olan inanışın aksine, başarılı olmak için kusursuz, mükemmel bir kişiliğe sahip olmanız gerekmez. Hatta aksine, mükemmel olmamanız çok daha iyi olabilir. İyi girişimciler kusursuzluk odaklı olmak yerine kendilerini daha farklı konularda eğiten profillerdir. Çünkü başarının mükemmellere değil, fırsatları kovalayanlara yaklaştığını bilirler.

Peki girişimcilerin sahip olması gereken diğer temel karakter özellikleri  hangileridir? Bu yazımızda girişimcilerin sahip olması gereken 5 temel özelliği sıralıyoruz.

Sanal ofis; şirket kuruluşu için firmanıza kurumlara ibraz edebileceğiniz yasal adrese sahip olmanızı sağlayan ofis sitemidir. Sanal ofis hizmeti veren firma sayılarının az olduğu dönemlerde eğer fiziken bir ofise ihtiyacı bulunmayan bir iş yapılıyorsa şirket kuran kişi genellikle ev adresini şirket adresi olarak göstermekteydi. Ancak sanal ofis firmalarının yaygınlaşmasıyla bu durum azaldı. Çünkü; kurumsal firmalara çalışacaksanız prestijli bir iş adresi neredeyse zorunlu hale gelmiştir.

Sanal Ofis, Paylaşımlı Ofis (Coworking) ve Hazır Ofis sektörü son 5 yılda çok hızlı büyüme gösterdi. Sanal ofis hizmet sektörü büyüdükçe rekabet artıyor oyuncular sürekli kendini yenilemek ve geliştirmek zorunda kalıyor. Kendini yenileyen ve geliştiren ofis hizmeti veren firmalar dengeli ve hızlı büyümelerine devam ederken işin devamlılığı içinde kullanıcı deneyimini en yüksek seviyede tutmaktadır. Çünkü en güzel büyümenin yolu referanstır.

İş fikirlerini detaylı incelediniz artık ne yapacağınızı biliyorsunuz. Girişimcilik adımını atacaksınız, sıra geldi. Yaptığınız işin niteliğine göre Sanal Ofis, Paylaşımlı Ofis (Coworking) ve Hazır Ofis’inizi bulmaya.

İş modeli her dönem yeni bir hal alıyor. Farklı konsept ve içeriklerle birlikte iş hayatı da değişiklik gösteriyor. Sektörlerin içinde yaşanılan değişiklik nedeniyle iş sahaları da farklılaşıyor. Yeni bir iş kurmak isteyen girişimci ise nasıl bir yol izleyeceğini bilemiyor. Riskin ilk yıllarda fazla olduğu gerçeğini bilen girişimciler, riski en aza indirmek istiyor. Bunun en kolay ve basit yolu ise, Franchise ve bayilik almak.

Evde iş fikirleri üretmek eğer girişimcilik ruhunuz varsa çok kolay.Türkiye’de yaşıyorsanız paranız bittiğinde aynı gün içinde yurtdışındaki gibi ilk gördüğünüz restorantta part time işe ya da köpek gezdirmeye başlayamayabilirsiniz. Ama bizim de sabırlı olunca ciddi paralar kazandıran bir iş potansiyelimiz var. İşte size evden dahi çıkmadan para kazandıracak evde iş fikirleri için birkaç yöntem;